1月4日，在獐子岛渔业集团2012年经营大会上，公司举行了人力资源管理咨询项目结项仪式。蔡建军副总裁代表公司从美世咨询大连分公司丛锦绣经理手中接过管理咨询项目成果。美世咨询大中华区咨询总监郑伟到会祝贺并致辞。


人力资源管理咨询项目实施，为獐子岛渔业人力资源管理的加速发展提供了保障，为公司人力资源管理从传统的人事、劳资管理向战略型人力资源管理转变打下了坚实的基础，为公司管理注入新的活力。

吴厚刚董事长表示，在美国美世咨询公司的指导下，公司建立了一套相对完善的岗位、薪酬和绩效管理体系。这必将推动集团各层级员工为企业创造更多的价值。

据悉，獐子岛渔业与大连美世咨询公司于2011年3月16日签署项目合作协议，借助美世咨询国际领先的人力资源管理思路和方法优化公司的人力资源管理。该项目确定了“三个一”的目标：建立一套相对完善的岗位、薪酬和绩效管理体系，学习一套系统、科学的人力资源管理方法，培养一支人力资源管理队伍。

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