1月19日上午，招商局集团董事长李建红、总经理付刚峰在集团香港总部会见了麦肯锡前董事长Dominic Barton。双方就世界政治经济形势、企业人才发展等话题进行了交流。集团总经理助理褚宗生参加会见。

会谈中，李建红和Barton探讨了中美贸易、美加关系、美欧贸易、中日关系等当前世界政治经济热点问题。李建红就大国之间主次要矛盾的辩证关系分享了自己的看法，并提出，技术、资金、人才方面的合作和增进相互了解，是中美两国长久合作发展的合理路径。Barton同意李建红的观点，并表示维持中美两国消费者信心是驱动世界上两个最大经济体持续发展的关键因素。

会谈中，Barton还介绍了他在麦肯锡任职期间所著的最后一本书《Talent Wins》。书中强调了人才和人才资本配置对企业发展的重要性，并提出了“人才的2%理论”，即，企业中2%的关键岗位驱动和创造了企业大部分的生产价值。他建议全球企业要在人才方面投入更多精力和时间。李建红赞同Barton意见。他表示，招商局要推进科技引领战略，要实现跨越式发展，还是要靠人才。他提出，作为招商局的战略发展咨询顾问，麦肯锡要和招商局一起启动人才工程，弥补集团的人才短板。

会谈结束后，李建红向Barton颁授了聘书，聘请Barton为招商局集团战略顾问委员会高级顾问。

参加会见的还有麦肯锡全球董事合伙人，集团办公厅、人资部、战发部负责人

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