1 美世-亟需行动：气候变化对员工健康和福祉的影响 11-29
【人力资源管理】多年来，企业一直低估了气候变化对员工健康和福祉的影响，这种状况亟需改变，且必须尽快采取
2 调研分析丨如何设计有效的薪酬架构 09-02
【人力资源管理】为此，美世总结了搭建有效薪酬架构的10个关键要素，供大家参考和探讨。
3 美世再次荣登福布斯全球最佳管理咨询公司榜单 08-31
【管理咨询知名公司动态】近日，美世（Mercer）不仅荣膺福布斯2024年全球最佳管理咨询公司榜单殊荣，并且还获得了2024年
4 缓解员工倦怠：亚洲企业可以采取哪些措施来提高劳动力 06-05
【人力资源管理】在亚洲，财务压力是导致员工倦怠的主要原因。根据美世《2024年全球人才趋势报告》，亚洲有
5 美世：AI与DEI：共舞中的挑战与机遇 03-06
【咨询公司观点和方案】引言自2023年ChatGPT崭露头角，到2024年初Sora风靡全球，我们见证了AI技术的飞速进步。这
6 美世：2024年全球风险报告：环境威胁加剧，虚假信息成2024 01-12
【咨询公司观点和方案】■ 根据《2024年全球风险报告》，信息错误和虚假信息是最大的短期风险，而极端天气和地球
7 全球超过一半的市场明年将面临医疗福利成本的两位数 12-05
【咨询公司观点和方案】美世达信员工福利发布《2024全球员工保险福利趋势报告》
8 美世发布年度薪酬调研结果：2024中国市场薪资增长率预 09-12
【人力资源管理】2023年中国市场薪资增长率（不包含冻薪）为4.9%，预计2024年薪资增长率（不包含冻薪）为5.0%，在亚
9 美世与华科大管理学院达成战略合作协议 04-15
【管理咨询知名公司动态】4月14日，2023中国光谷未来科技产业领袖论坛暨人才管理创新与发展思享会在光谷科技大厦
10 人力资源如何助力企业成功完成并购？ 03-30
【人力资源管理】多年来，全球许多地区持续的低增长环境鼓励企业通过收购寻求增长。2021年，随着企业寻求调
11 美世荣登福布斯2023年美国最佳管理咨询公司榜单 03-23
【管理咨询知名公司动态】美世在商业杂志《福布斯》与Statista共同发布的2023年美国最佳管理咨询公司榜单上赢得
12 美世：何以中国—21世纪中国清洁能源行业的崛起 03-07
【咨询公司观点和方案】引言时间已悄然迈进2023年，距离中国2050年碳中和目标还有27年。在此背景下，美世将于未来
13 美世荣登福布斯2022年全球最佳管理咨询公司榜单 11-23
【管理咨询知名公司动态】美世在福布斯与Statista共同发布的2022年全球最佳管理咨询公司榜单上赢得了梦寐以求的
14 四天工作制能否疗愈员工疲惫的身心？ 10-10
【人力资源管理】如果你感到心力交瘁，相信我，你不是一个人：根据美世的2022年全球人才趋势研究，81%的员工担
15 专访美世温易明：三大因素驱动中国ESG发展活跃度上升， 09-07
【咨询公司观点和方案】ESG正受到越来越多的企业和资本关注。日前，美世中国区副总裁、财富业务负责人温易明接
16 全球哪些城市的生活成本最高？ 07-01
【人力资源管理】在一项新调查中，全球最大的人力资源管理咨询机构美世（Mercer）对全球生活成本最高的城市进
17 华为原来也请过这么多咨询公司 08-14
【咨询与产业】1998年，成立仅十年的华为引入IBM参与华为IPD和ISC项目的建立，5年期间共计花费4亿美元升
18 大连市獐子岛渔业人力资源管理咨询项目结项 01-09
【咨询行业新闻资讯】 1月4日，在獐子岛渔业集团2012年经营大会上，公司举行了人力资源管理咨询项目结项仪式