《福布斯》杂志网络版周一发表署名为斯科特・古德森(Scott Goodson)的文章称，品牌忠诚度成为苹果成功的关键，消费者往往会因此对苹果产品出现的问题予以宽容，这主要得益于史蒂夫・乔布斯(Steve Jobs)所建立的用户情感联
鼓励所有人加入到运动中并为其献上最好的产品，这是耐克（Nike）公司一贯的追求。因此，耐克的广告宣传语也带有十分鲜明的运动特征，鼓励人们发挥自身潜能、去理解真正的运动精神。作为人们耳熟能详的广告语，自1988年推出之
中国加入WTO以来的十年，联想集团最大的收获是国际化经验，其中最宝贵的则是“文化价值观的输出”。 11月2日，柳传志卸任联想集团董事长，在他看来，现在是放手由杨元庆掌舵的时候了。 从2004年12月并购IBM PC业务以
11月9日，7天连锁酒店集团在广州发布了截至9月30日未经审计的2011年第三季度财务报告。财报显示，7天延续了过去几个季度以来的快速增长态势。2011年第三季度净营收为5.40亿元（约合8470万美元），同比增长33.2%，超过了公司
Burson-Martseller(博雅公关)最近在一份报告中关注了财富100强公司和他们所使用的社会化平台：博客，Facebook, Twitter 和 YouTube。 Burson-Martseller发现Twitter是平台首选。越来越多的公司和营销人员关注社会化营
摘 要：同一个企业，同样的环境和条件，在不同的领导班子领导下运行结果大不一样。因此搞好领导班子建设――选好团队带头人极为重要。在管理思想上做到五个转变的前提下，围绕班子的选拔和配备标准及原则，加强班子的考
从整个物流订单生产到配送的整个过程，用户都非常关心。可以慢一些，但是客户想知道现在到了什么程度。
规模的阶段
将京东的日均订单量作为一个维度，2005年11月，日均订单500个；2006年10月，达到1000个，2007年6
微软有3万多名正式员工，超过一半的员工是做软件开发的，有1万余人是做营销的，其他几千人分布在各管理职能部门和法律部门。作为一家知识型企业，微软最大的特点是用知识为客户创造价值。与一般制造业不同的是，微软的生产
自2005年，惠普最大股东，同时也是创始人所设立的基金会大举抛售公司股份后，惠普的股权变得极其分散，全体股东皆为中小股东，更无人成为惠普的实际控制人。
这导致了一个奇特现象：惠普董事会成员并非大股东提名或指
2011年10月28日，阿里巴巴集团采用Oracle PeopleSoft 企业人力资本管理(HCM)构建了集团统一的阿里HR信息化建设平台(简称e-HR平台)，成功实现了集团内人才开发、培训、绩效评估、薪资等管理工作的规范化、流程化和自
“多元化会不会让企业浑身都是刀，却没有一把锋利的？”这是3M公司（英文全称Minnesota Miningand Manufacturing）全球中央执委、大中华区总裁余俊雄经常面对的质疑。
之所以引发质疑，皆因3M公司非同一般的庞杂产品
大获成功的知识型公司，在于放大自己的核心专长。 在2010年最新的世界500强排行前10名中，与能源相关的占到了6家！他们是壳牌、美孚、BP、中石化、中石油、国家电网。社会的发展离不开基本的资源，全球资源紧缺以及能
在美国纳斯达克交易所上市的中华网投资集团于当地时间10月5日申请破产保护，由于时值苹果之父乔布斯去世，这一新闻被淹没其中，但时间过去半个月后，这一消息最终发酵并引来议论纷纷。起步于门户网站的中华网，当初趁着互联网