仓库员工不满工作条件 亚马逊物流网络还存“漏洞” | 供应链咨询案例和论丛 物流供应链咨询 智慧物流产业园区咨询

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仓库员工不满工作条件 亚马逊物流网络还存“漏洞”

据媒体报道,由于亚马逊不断加快员工的工作速度,在这样的压力下,亚马逊的这些员工对其发起投诉,呼吁公司改善他们的工作环境。

据了解,一名在亚马逊位于纽约市斯塔滕岛工作的员工,作为一名分拣员,他每周需要工作三次,轮班的时间为12小时,其平均每小时需要检查和扫描多达1800个亚马逊包裹,平均每分钟达30个。

正是这些员工帮助了亚马逊度过了今年有史以来最好的假日购物季的业绩,由于他们递送速度的加快从而推动了其在2019年第四季度的收入达到了870亿美元。虽然这可能使得亚马逊及其客户非常开心,但是对于在那工作的员工们来说简直是灾难。不断恶化的工作条件使得他们苦不堪言。对此,他们签署递交了一份请愿书,呼吁亚马逊改善工作条件。

这已经不是亚马逊的物流业务第一次有员工发起抗议了,此前负责快递业务的员工也曾呼吁亚马逊更改其工作条件。虽然亚马逊成功构筑了一个巨大的物流网络,但在这一个网络中工作的员工也是这其中重要的组成部分,这些员工也应该是其建设物流网络中需要重视的一部分。

(文章来源:美股研究社)


 

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